Stage – Business Development Paris F/H


En rejoignant notre Direction Commerciale, vous êtes directement propulsé(e) dans le monde du paiement. Univers riche, dynamique et concurrentiel, le paiement est au cœur de la stratégie des entreprises, aussi bien pour la vente en magasins que pour l’e-commerce en France et à l’International (parmi nos clients Français : Société Générale, BPCE, Crédit du Nord, Alinéa, Jules, Pimkie, Eram…).

En tant que stagiaire Business Developer Representative, vous intégrez notre équipe de Business Developer, prête à relever tous les défis pour satisfaire nos clients BtoB. Vous êtes directement encadré(e) par un expert du commerce, qui vous accompagnera durant votre stage.

Vous participez activement au développement commercial de Lyra. Vous travaillez ainsi au quotidien avec nos équipes métiers étendues (Développement, support, ADV, facturation…).

Vous serez amené(e) à :

  • Générer les leads : effectuer les premiers contacts clients, qualifier le besoin, mettre à jour la base de données de prospects et de clients (CRM),
  • Envoyer l’offre commerciale, négocier avec les prospects et signer les contrats,
  • Effectuer le suivi de vos clients dans la mise en place de nos services : entretenir la relation commerciale, les conseiller et gérer leurs problématiques,
  • Participer aux rendez-vous avec les clients grands comptes et venir en appui pour leur suivi,
  • Participer à la rédaction des réponses aux appels d’offres,
  • Mettre à jour les offres commerciales et les présentations à destination des clients,
  • Participer aux salons et/ou événements business et métier,
  • Effectuer une veille concurrentielle sur les actualités du paiement et de l’e-commerce et relayer les informations pertinentes sur les réseaux sociaux (LinkedIn et Twitter).

Vous aurez la possibilité de gérer la relation avec les clients que vous aurez identifiés, et travailler aussi bien sur de l’account management que sur du business development. Vos missions seront évolutives : en fonction du déroulé de votre stage et de vos appétences, vous aurez la possibilité de travailler sur de nouvelles tâches.

Prêt.e à relever le défi ?

Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure ingénieure et/ou commerciale (ESC, TBS…) et vous souhaitez avoir une expérience enrichissante dans une société dynamique ? Nous avons besoin de talents comme vous !

Les must-have, qui vous seront nécessaires dans votre quotidien :

  • Vous avez une appétence dans la vente BtoB,
  • Vous êtes un fin négociateur et avez envie de convaincre,
  • Vous avez un vif intérêt pour le web et l’e-commerce,
  • Vous avez un bon relationnel et un excellent sens de la communication, qui vous permettront de construire des relations avec les clients,
  • Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (Pack Office et CRM).

Vos petits plus qui feront la différence :

  • Votre curiosité intellectuelle et votre appétence pour les sujets techniques,
  • Votre goût pour le challenge pour atteindre des objectifs ambitieux,
  • Votre dynamisme, votre ténacité et votre sens de la persuasion, très utiles pour conclure vos ventes,
  • Et bien sûr, if you speak English, c’est toujours mieux !

Le stage est à pourvoir sur notre site de Paris (75002). La date de démarrage est modulable en fonction de votre calendrier. La gratification dépendra de votre profil et de votre niveau d’étude.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Parce que nous évoluons dans une entreprise dynamique, en pleine croissance, et que nous sommes un acteur majeur du monde du paiement, en France et à l’international,
  • Parce que vous pourrez découvrir un environnement challengeant et participer à des projets enrichissants qui valorisent vos savoir-faire,
  • Parce que nos équipes sont à taille humaine, et que la bonne humeur et l’esprit d’équipe sont essentiels,
  • Parce que nous avons à cœur d’accompagner nos collaborateurs.trices au quotidien et leur permettre de s’épanouir tant sur le plan professionnel que personnel.

Convaincu.e ? Postulez !

  • 1ère étape : Vous nous envoyez votre CV et votre lettre de motivation.
  • 2ème étape : Nous analysons votre candidature. Votre profil attire notre attention ? Nous vous contactons pour un premier échange téléphonique. On discute de vos motivations et vos attentes.
  • 3ème étape : Vous passer les entretiens à distance ou dans nos locaux. Vous rencontrez un.e recruteur.se et votre futur.e tuteur.

Vous serez informé.e.s des suites que nous donnons à votre candidature, à chaque étape du processus de recrutement.